Zarafet

Zarafetin iki tanımı vardır. İlk tanımı zariflik ve duruş ile ilgilidir. Diğer bir tanım ise dürüstlük veya onurdur. Bu iki yönü de bize çok yardımcı olacak konulardır. Her birini sırayla ele alalım.

Zarif bir insan, ilk olarak doğaçlama yapabilen, yargılamadan adım atan ve sıkıntılarla başa çıkabilen biridir. Bu, diğer insanlardan ayıran belirgin bir avantaj olabilir. Bu insanlar diğer insanları rahatlatmaya yardımcı olabilirler. İçsel sakinlik hissine sahip olmak aynı zamanda tansiyonumuz, basınçla başa çıkma ve böylece stresi uzak tutmamız için harikalar yaratabilir. Bu nedenle her yönden faydası var. Bazıları bunu doğumdan itibaren olan bir kalite olarak görebilir, bazıları ise nasıl yapılacağını öğrenmek zorundadır. Ancak gerçekte zaman içinde geliştirilebilecek bir beceridir (veya davranışsal beceriler kümesidir). İnsanlar, çaba göstermeye ve içerdiği öz-farkındalığı geliştirmeye hazırlarsa, duruş ve zarafet geliştirmeyi öğrenememelerinin bir nedeni yoktur.

Tanıdığınız insanları bir düşünün. Aşırılıklarını ve aralarında özellikle zarif olanların kimler olduğunu düşünüyorsunuz? Spektrumun diğer ucunda, zariften uzak sayacağınız insanlar kimler? Birinci grubu ikinci gruptan ayıran nedir? Başka bir deyişle, zarif insanları zarif yapan ve zarif olmayan insanları bu kadar zarif olmayan yapan nedir? Bu analizden ‘zarafet katsayısını’ optimize etmenize yardımcı olacak ne öğrenebilirsiniz?

İlk ‘zarafet’ duygusu bir beceri meselesidir. İkinci anlam, aksine bir değerler meselesidir. Zarif olmak, ikinci anlamda kendimizi saygılı olmayı, insanlara onurlu davranmayı ve böylece saygın ve onurlu bir insan olmayı içeren bir değere adamakla ilgilidir. Tabii ki, bunun çoğu bizim yetiştirilme, doğru ve yanlış öğretilme biçimlerimizden ve kültürümüzün diğer yönlerinden kaynaklanmaktadır. Ancak kültürler çok etkiliyken, her birimizin birbirimize nasıl davranacağımızı şekillendirmede oynayacağımız rol vardır. ‘Lütfumuzu’ almamız gerekiyor.

Değerler genellikle soyut konular olarak görülür, ancak gerçekte onlar düşüncelerimizi, duygularımızı ve eylemlerimizi şekillendirmede çok etkili olurlar. Bu nedenle, onların ‘soyut’ olduğunu reddetmek çok akıllıca olacaktır. Eğer bu şekilde kabul etmezsek somut gerçekliğimizde bir fark yaratmadıklarını söylemiş oluruz ve bu da doğru bir düşünüş olmaz.

İkinci anlamda zarafeti geliştirmek için, yukarıda ana hatlarıyla belirtilene paralel bir egzersiz yapabiliriz: Özellikle iyi ve onurlu olduğunu düşündüğümüz insanlar kimler? Lütuf eksikliği olduğunu düşündüğünüz kimler? Birinci grubu ikinci gruptan ayıran nedir? Böyle bir analiz, zarafeti değer tabanınızın önemli bir özelliği yapmak konusunda size ne öğretebilir?

Özellikle ilginç olan, eğer yeterince yakından bakarsak, zarif olmanın bu iki farklı anlamı arasında önemli bağlantılar görebiliriz. Ne kadar dik bir duruşumuz olursa, kendimizi o kadar güvende hisseder ve kendimizden o kadar emin oluruz. Böylece diğer insanlara saygılı davranırız ve bu bizi daha güçlü bir pozisyonda yapar. Benzer şekilde, insanlara haysiyet ve saygıyla davranırsak, o kadar az sorun yaşar ve karşılığında o kadar çok saygı görürüz. Bu daha sonra bize yaşamlarımıza zarif ve kendinden emin bir yaklaşım benimseterek, lütufla gelen bir duruşa sahip olmak için daha güçlü bir pozisyona getirecektir.

Bir Cevap Yazın

Aşağıya bilgilerinizi girin veya oturum açmak için bir simgeye tıklayın:

WordPress.com Logosu

WordPress.com hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap /  Değiştir )

Google fotoğrafı

Google hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap /  Değiştir )

Twitter resmi

Twitter hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap /  Değiştir )

Facebook fotoğrafı

Facebook hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap /  Değiştir )

Connecting to %s

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.